Замминистра Татьяна Блинова: Инвалиды должны получить не только рабочее место, но и перспективы профессионального роста

Такую задачу перед руководителями органов службы занятости регионов поставила замминистра труда и социальной защиты РФ Татьяна Блинова в ходе селекторного совещания по вопросу выполнения «майских указов» Президента РФ.

По ее словам, рабочее место каждому человеку с инвалидностью нужно подбирать не только исходя из ограничений жизнедеятельности, но и с учетом его должностного роста и профессионального развития.

«Необходимо более качественно вести отбор рабочих мест для инвалидов, повышать их закрепляемость на специально оборудованных рабочих местах, в том числе за счет систем наставничества и стажировок», – добавила замминистра. Она отметила, что сегодня среди инвалидов высока доля лиц с высшим образованием, в первую очередь это касается молодежи. «Поэтому особое внимание необходимо обратить именно на эту категорию граждан», – подчеркнула она.

Также на селекторе были обсуждены вопросы профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком. «Задачи, которые сегодня стоят перед регионами в этой части – значительны», – заявила замминистра. – К 2016 году число женщин, принявших участие в этих программах, должно вырасти втрое».

«Женщина, принимающая решение о рождении ребенка, должна быть уверена в том, что останется востребованной на рынке труда. Поэтому обучение, которое государство предлагает ей в период отпуска по уходу за ребенком, станет дополнительной гарантией ее успешной трудовой деятельности и карьеры», – подчеркнула Татьяна Блинова. Замминистра напомнила, что профобучение и дополнительное профобразование таких женщин по направлению службы занятости проводится бесплатно. Причем пройти его можно по десяткам востребованных на рынке труда профессиям и специальностям – таким как бухгалтер, визажист, ландшафтный дизайнер, менеджер по персоналу, предприниматель и другим.

«Уже сегодня мы с удовлетворением можем отметить, что одним женщинам обучение помогло лучше адаптироваться на рабочем месте, другим – повысить квалификацию, третьим – открыть собственное дело. Каждая женщина, бесплатно пройдя переобучение, сможет стать более востребованной на рынке труда», – сказала замглавы Минтруда России.

Еще одним вопросом повестки селекторного совещания стала доступность государственных услуг, предоставляемых органами службы занятости по всем направлениям деятельности. «Органам службы занятости необходимо постоянно актуализировать информацию на портале государственных услуг, а также информационном портале «Работа в России», на котором размещаются актуальные вакансии по всей стране», – подчеркнула Татьяна Блинова.