В “Независимой газете” вышла статья, посвященная сохраняющейся напряженной ситуации на отечественном рынке труда. По данным  Институте народнохозяйственного прогнозирования (ИНП) РАН, на 100 безработных приходится уже около 110 вакансий.  В связи дефицитом рабочих кадров социологи решили выяснить перспективы привлечения женщин на вакансии в промышленной отрасли. Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) провел опрос, согласно результатам которого подходящей для себя работу в промышленности считают 45 % опрошенных женщин. Каждая третья участница исследования не видит себя работницей производства. 

В материале издания также указывается, что ситуация с нехваткой рабочего персонала разнится в зависимости от региона.  Автор статьи приводит мнение партнера Группы SRG, руководителя экспертного центра «Деловой России» по трудовым отношениям и охране труда Виталия Федина о путях выхода из кадрового кризиса:  «Нехватка рабочих рук – это системная проблема, которая не может быть полностью решена лишь повышением мобильности. Основной путь преодоления дефицита – это переход российской экономики на современные автоматизированные и модернизированные технологии, трансформация бизнес-процессов и повышение их результативности, повышение производительности труда».

Полностью статью можно прочитать на официальном сайте “Независимой газеты”